Отображение сетевого контента Отображение сетевого контента

"Лидеры для социальных программ" - это рабочая группа, состоящая из специалистов по оказанию социальной помощи и членов организации Брахма Кумарис в Великобритании. Её цель - вдохновить людей использовать свои внутренние ресурсы для того чтобы изменить качество здравоохранения и социальной помощи, а также поддержать аналогичные инициативы по всему миру. Программы рассчитаны как на руководителей здравоохранения и социальной помощи, так и на специалистов частных клиник и волонтеров.

С 1998 г. более 600 менеджеров и более 1000 социальных работников посетили проводимые мероприятия, такие как:

  • регулярные ретриты и семинары в Глобальном ретрит-центре (Global Retreat Centre), находящемся в красивейшем спокойном месте в окрестностях Ньюнхэм Кортни (Оксфорд, Великобритания).
  • семинары в Доме глобального сотрудничества (Global Cooperation House), являющемся  национальным координационным офисом Брахма Кумарис.

Участие в беседах, мастерских и другой деятельности, когда можно:

  • ощутить положительный эффект от медитации
  • найти клад внутри себя
  • обновить своё представление о цели в жизни
  • развить свои внутренние ресурсы ради улучшения стиля работы и личной жизни.

Милосердие, мужество и выбор - путь вперёд (октябрь 2013)

Социальная защита и здравоохранение в Объединённом Королевстве находятся в состоянии кризиса и тупика под напором постоянно растущих требований к эффективности и экономии, от происходящих скандалов и разоблачений. В этих обстоятельствах мы можем либо сдаться, либо с мужеством и милосердием создать систему, которая помогает и тем, кто оказывает социальные услуги, и тем, кто ими пользуется.

В октябре 2013 года в Глобальном ретрит-центре (www.globalretreatcentre.org.uk) прошел семинар для топ-менеджеров, влиятельных политиков и педагогов государственной, частной и добровольной медицинской и социальной помощи.  В нём приняли участие те, кто понимает нужды этой сферы и желает содействовать переменам к лучшему.

Стать истинным лидером, оказывающим помощь и показывающим путь (октябрь 2014)

Как в трудные времена подняться над правилами, целями и бюджетными ограничениями, которые угрожают задушить достоинство и человечность людей, работающих в области здравоохранения и оказания социальной помощи? Как преодолеть цинизм, страх или недоверие, которые могут испортить рабочие отношения? Нам нужен новый стиль управления, основанный на реалистичности.

Истинно заботящиеся руководители могут вдохнуть новую жизнь в существующие системы и структуры, показать другие способы и направления. Они ведут вперед с ясным видением будущего, страстью и ощущением своей миссии, которая основана на их приверженности  собственным ценностям и образу жизни. Участвуя в подобных программах, они создают  атмосферу уважения, любви и заботы, в которой в полной мере раскрывается творческий потенциал участников.